Le portage salarial

Le portage salarial

L’évolution des modes de travail permise par la technologie ouvre de nombreuses perspectives notamment en termes de portage salarial. Mais encore faut-il savoir comment cela fonctionne.

Le portage salarial c’est quoi ?

Le portage salarial est une relation triangulaire entre un salarié porté, qui réalise une prestation chez une entreprise cliente, et dont la prestation est encadrée par une entreprise de portage salarial (EPS). Comme tout salarié, le consultant, est lié contractuellement à l’entreprise de portage par un CDD ou un CDI. Il reçoit un salaire en contrepartie de l’accomplissement de ses missions.

Les Avantages du portage salarial

Le premier des avantages réside dans la liberté accordée au consultant. Celui-ci bénéficie d’une véritable indépendance. De ce fait il est libre de gérer son emploi du temps et de constituer sa propre clientèle. Tout l’intérêt pour le salarié porté est donc de disposer de la liberté d’un entrepreneur tout en bénéficiant de la sécurité du salariat en matière de protection sociale (assurance chômage, maladie, etc.).

Salarié à part entière, le consultant en portage bénéficie d’un certain nombre d’avantages qui lui permettent de se concentrer exclusivement sur son activité. Toute la dimension administrative et comptable, qui empêche tant de travailleurs de quitter le cocon du « salariat traditionnel », est ainsi directement gérée par l’entreprise de portage

Autre avantage pour le salarié porté, l’autonomie que lui offre ce statut qui lui permet de travailler où il le souhaite. Quoi de mieux alors qu’un espace de coworking ? De nombreux professionnels ont déjà franchi le pas. Nous ne pouvons que vous conseiller de tenter l’expérience en notre compagnie.

En effet Coworking by Adezio est là pour vous !

De plus, contrairement à d’autres statuts tel que le régime micro-entrepreneur, le salarié porté n’est pas confronté à une limite de chiffre d’affaires. Il peut ainsi saisir les opportunités quand elles se présentent afin de développer son activité à son rythme sans avoir à craindre un dépassement de seuil.

Enfin que vous soyez salarié porté, indépendant, entrepreneurs, start up ou autres Coworking by Adezio est à votre écoute. Pour répondre au mieux à vos besoins, nous vous proposons des espaces partagés à louer à la demi-journée, à la journée ou au mois, des bureaux privatifs, des salles de réunion mais également de la domiciliation d’entreprise !

N’attendez plus ! Rejoignez-nous !

L’Equipe de Coworking By Adezio

 

Source : https://business.lesechos.fr/directions-ressources-humaines/partenaire/partenaire-1236-le-portage-salarial-une-opportunite-d-actualite-314480.php

 

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